11月2日，公司召开不在岗人员清理工作专题推进会。会议通过“主会场+视频分会场”形式召开，公司副总经理王志磊出席会议并讲话。

会上，由公司人力资源部对公司不在岗人员清理工作整体情况进行了通报；二公司作不在岗人员清理工作经验交流，参会单位分别针对本单位不在岗人员清理情况、清理工作重点难点、下步主要举措等作了汇报发言。

王志磊在会上提出工作要求，对下步工作开展提出四点意见：一是要坚持完成清理目标不动摇，不打折扣，不走过场；二是要坚持一把手第一责任人责任，面对清理过程中存在的困难和问题要顶得住压力、下得了决心、抓得住机遇；三是要坚持个性化清理方案，对不在岗人员逐一分析，分类施策；四是要坚持改革与稳定并重，保持高度的政治敏感性，避免出现群访或不良影响事件。

会议要求，各单位要高度重视，充分利用好今年最后两个月时间，加强力量配备，积极推动实施。通过本次会议的召开，进一步统一了思想，坚定了信心，明确了任务，为确保年度目标和整体清理目标的实现起到了积极促进作用。

不在岗人员较多的5家单位参加了本次会议，各单位主要负责人、分管领导以及人力资源部门等相关人员均通过视频参加会议。